Julmingel på kontoret!

Nu närmar vi oss julatider och då blir många extra generösa. Det gäller även företag som kan vilja visa sina anställda uppskattning för allt hårt slit och bra jobb de bidragit med under det gångna året. Det kan man exempelvis göra genom att ge julklappar eller ordna en julmingel innan alla går på ledighet. Som chef är det viktigt att göra något symboliskt för att säga tack för det gångna året. Det är en viktig del i att skapa trivsel på arbetsplatsen. En bra chef som gör det där lilla extra behåller ofta sina anställda och håller dem nöjda!

Julklapp från chefen

Att ge sina anställda en julklapp är ofta en uppskattad gest. Julklappen kan exempelvis vara något enkelt som ett gåvokort. Då bestämmer man själv vad man vill ha, eller om man vill skänka summan till välgörenhet. Om det är du som ordnar inköpet av julklappar är det bra att vara ute i god tid. Tänk också på hur många julklappar som behövs och var dessa kan förvaras framtills att de delas ut. Du vill inte råka förstöra 500 julostar bara för att de inte fick plats i kylskåpet!

Julmiddag eller julmingel med kollegorna

Ett annat sätt att visa sina medarbetare uppskattning så här innan jul är förstås att bjuda på ett härligt julmingel innan julledigheten tar vid. Man kan ordna ett riktigt julbord, en trerätters julmiddag eller bara bjuda på enklare tillbehör med juliga smaker och köpa några flaskor glögg och julmust.

Sprid julstämning på kontoret. På Caterbee har vi flera alternativ till julminglet på jobbet. Välj bland, julfika, julbord eller varför inte juligt kit för en glöggafton? Läs mer om vårt julutbud här.